非全日制劳动者可以签定源咐拿劳务派遣合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以简巧随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法实施条例》 第三十条 劳务派遣单位不得以非全日制用工形雹搭式招用被派遣劳动者。